據報道，新加坡總理李顯龍在2019年國慶群眾大會上表現，新加坡將把法定退休年齡從62歲逐步上調到65歲，重新雇傭年齡從67歲上調到70歲，目的是最遲在2030年完成調整，2022年將分離先上調到63歲和68歲。

新加坡還將上調年長員工的公積金繳交率，不過李顯龍強調，沒有轉變公積金存款提取政策或提取年齡。這也就是說，符合條件的新加坡人可以在55歲時提取第一筆公積金，并從65歲起每月領取。

這些辦法樹立在李顯龍已向老年人提供支撐的基本上，其中包含今年撥出61億新加坡元(合44億美元)設立的一個基金，用于為60歲以上的老年人提供醫療補助等。

由于雇主將被要求配合員工的公積金繳款，新加坡將推出配套援助，贊助企業適應與養老金變化相干的更高成本。李顯龍表現，新加坡人目前的預期壽命是世界上最長的，接近85歲。在該國不到600萬的人口中，有1300名百歲老人。

當前，這個依賴貿易的國度正應對人們對全球經濟衰退的擔心，及其兩大貿易伙伴之間日益加劇的競爭。上周，新加坡將該國2019年的經濟增加預期下調至0%-1%，預計今年可能是十年來最不景氣的一年，此前的預測是增加1.5%-2.5%。

李顯龍稱，新加坡全國職工總會(NTUC)正在與切磋應急辦法，但就目前而言，裁員和整體失業率仍處于低位。

他并未排除財政刺激籌劃的可能性。“如果情形進一步惡化，我們將立即采用恰當的干涉辦法，以維持我們工人的生計，”李顯龍說，“我們做好了籌備。我們過去閱歷過這樣的周期性衰退，我們有信念能夠從容應對。”

新加坡人力資源部長JosephineTeo3月表現，上調退休年齡將勉勵工人和雇主投資進步技巧，為年齡較大的工人調整工作。上調重新雇傭年齡，將使企業有更大的機動性來重新設定工作條款，如工資和工作規模等，以應對業務上的不肯定性。

此外，新加坡還將繼續加大對學前教育和高級教育的投資。將把針對兒童早期教育的撥款增長一倍多，使資助的學前教育比例從50%港勤至80%。獲得額外學前補助資歷的家庭月收入上限也將進步，由目前的7500新加坡元港勤至1萬2000新加坡元，這將進一步惠及3萬個家庭。還將增長對大學生的財政援助，降低大學學費。

李顯龍還強調，由于新加坡地勢低洼，因此特殊容易受到海平面上升的要挾，應對氣候變化的主要性堪比軍隊保家衛國。他表現，預計接下來須要投入1000億新加坡元甚至更多資金應對海平面上升、氣溫升高和降雨增多等問題。

(文章起源：21世紀經濟報道)